現在は令和8年（2026年）7月。事業展開等リスキリング支援コースの最終年度の残り期間は約8ヶ月です。定額制eラーニングで助成を受けるには、受講者1人あたり10時間以上を令和8年度内に修了させる必要があり、実質的な締切は2027年2月末です。本記事では逆算スケジュールと今すぐやるべきアクションをまとめます。
令和8年7月現在、計画届を今月中に提出すれば8月から訓練を開始できます。動き出すなら今です。
1令和8年度が「最後のチャンス」である理由
| 制度の期限 | 令和4〜8年度（2022〜2027年3月）の時限措置 |
| 定額制の助成率 | 中小企業75%・大企業60%（上限20,000円/名/月） |
| 令和9年度以降 | 同等の制度の継続は現時点で未確定。定額制への助成は現行制度が最後になる可能性が高い |
→ 令和9年度以降の代替制度については「リスキリング支援コース終了後の代替助成金ガイド」をご参照ください。
2逆算スケジュール｜今から動くと間に合う？
令和8年7月現在から逆算すると、以下のスケジュールになります。
・2027年1月以降に計画届を提出する
・2027年2月以降に訓練を開始する
・「GビズID」をまだ取得していない
・2026年12月末までに計画届を提出する
・2027年1月末までに訓練を開始する
・2027年2月末までに10時間修了させる
ただし年末年始（12月末〜1月初）は労働局の窓口が混雑・休業します。実際には11月末を計画届の提出目標にするのが安全です。
3月別アクションプラン（令和8年7月〜）
② GビズIDの申請（取得まで約2週間）
③ 当社紹介先の社労士法人との初回MTG
→ 初回MTGから1ヶ月未満で計画届まで完了するスピード対応が可能です
⑤ Bizleとの契約・ID発行
→ 計画届が受理されたら訓練開始OK
⑦ 受講ログ・修了状況の管理
→ 早めに10時間を達成させることが最大のポイント。12ヶ月契約の場合、1〜2ヶ月目に10時間達成すると全期間（12ヶ月分）が助成対象に
→ 支給申請の処理期間を考慮した実質的な完了目標
4「来年でいいや」は致命的なミス
| よくある先送り理由 | 現実 |
|---|---|
| 「令和9年度も同じ制度があるはず」 | 令和8年度で時限措置が終了。定額制への75%助成は令和9年度以降確定していない |
| 「年度末に申請すれば間に合う」 | 計画届提出→受理→訓練開始→10時間修了→支給申請のサイクルに最低3ヶ月必要 |
| 「社内の準備が整ってから」 | GビズID取得だけで2週間。「準備が整った頃」には期限が切れている可能性がある |
| 「忙しい時期が落ち着いたら」 | 落ち着く前に令和8年度が終わる。繁忙期でも並行できるのがeラーニングの強み |
10名に1年間Bizleを受講させた場合の助成金は最大240万円。これが令和8年度限りで消えます。先送り1ヶ月ごとに実質1ヶ月分の助成機会（最大20万円相当）が失われます。
5今すぐできる最初の一手
以下の3つを今日中に始めてください。どれも10分以内にできます。
→ Bizle公式サイトから問い合わせる
→ GビズID公式サイト
令和8年7月、今が動き出す
最後のタイミングです
全1,078講座（順次拡大中）・3つの定額コース（A〜C）。当社紹介先の社労士法人による申請サポートで交付決定率98%（現時点）を実現。初回MTGから1ヶ月未満で計画届まで完了するスピード対応も可能です。
今すぐBizleに相談する →本記事の情報は2026年7月時点のものです。制度の詳細・最新情報は必ず厚生労働省の公式ページまたは管轄の労働局でご確認ください。